即将走出大学的校门，踌躇满志，满怀职业理想的你，是否急需一个大展身手的平台和机会？“久经沙场”，屡次带领学生在高考中取得优异成绩的你，是否在期待一个更能挑战自我的平台？

等候良久！承德文茂高级中学教师招聘火热进行中！你想知道的都在这里！

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1招聘岗位

高中教师，学科包括：语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、政治、信息技术、美术、舞蹈。

2应聘条件

1.热爱祖国，拥护中国共产党领导，遵纪守法，品行端正，热爱教育事业，恪守教师职业道德；

2.本科（一本）及以上优秀毕业生 ，党员及学生干部优先；

3.具有教学经验的优秀教师。

3薪资待遇

1.本科以上应届优秀毕业生，年综合收入10万+；硕士学位年综合收入12万+；博士学位年综合收入30万+ ；

2. 有三年以上重点高中教学经验的教师，综合收入每年15万+；教过两轮以上毕业班的优秀教师，综合收入每年20万+。

4应聘方式

1.有意者请将个人简历、荣誉证书及资格证书扫描件、教学成绩证明等资料发至邮箱（承德文茂高级中学：cdwmgjzx@163.com），邮箱有自动回复，请确认发送成功 ；

2.学校根据应聘资料进行初选，对入选的应聘教师会电话通知试讲和面试的时间、地点 ；

3. 应聘者携带身份证、毕业证、学位证、教师资格证、职称证、外语等级证、普通话等级证、计算机等级证及荣誉证书，到指定地点或通过指定方式参加试讲、面试。承德市内可选择来校面试，承德市外可视频远程面试；

4.试讲、面试合格、体检合格者予以聘用，分批上岗，试用期合格学校与其签订劳动协议 。

5.也可以扫描下方二维码，填写您的应聘信息。

5联系方式

刘老师18931400875（同微信）

江老师17732888618（同微信）

6福利待遇

凡我校教师均可享受过节福利、员工生日福利、免费工装、免费而营养均衡的一日三餐、免费入住教师公寓、带薪休假等福利。教师子女免学费进入我校就读。

学校定期组织外出学习和团建拓展活动，让您在工作之余可学习提高，也可放松身心，享受和同事、朋友们在一起的美好时光。

7服务周到

学校秉持高标准的行政后勤工作要求，为全体教职工提供贴心周到的工作和生活服务。设置洗衣房、浴室、健身房、茶歇室，并有24小时全天候的热水供应和水果饮料点心的不间断免费供应；增设医务室、教室紫外线消毒灯、自动消毒洗手机；为解除老师们的后顾之忧还设置了儿童游乐园。

关于我们

承德文茂高级中学是由知名教育家发起创办的一所民办中学。学校成立以来，在教学成绩和学校管理方面，得到了广大学生和家长的认可，并获得了业界的良好口碑。

学校由全国名师、全国模范教师、中学正高级教师张玉滨担任校长。张玉滨担任过全国著名高中的年级主任、教务处主任、校长助理、执行校长。有着丰富的管理经验，取得过卓越的管理成绩，曾多次在国家级、省级刊物上发表著作，并多次到全国各地讲学。

学校现有教师200余人。大部分教师曾任教于衡水地区著名高中及其他省内、外重点中学。这些教学骨干力量，传承着衡水地区以及全国各地先进的教学管理模式和高效的教学教研方法。

部分青年教师毕业于全国一流高校及省属重点高校，他们的到来又为师资团队注入了青春的力量。

承德文茂高级中学以“厚德载物，继往开来”为校训，以“立德树人，追求卓越”为办学宗旨，以“办负责任的学校，当负责任的教师，做负责任的学生”为办学管理思想，以“创办全国高水平一流示范民办高中”为办学目标，以“精神高地、精品课堂、精致活动、精细管理、精到服务”作为日常工作的标准和抓手。在传承衡水教师拼搏苦干的奉献精神、衡水教育求真务实的管理风格、衡水教学严谨高效方法的同时，结合我国新高考改革的教学要求、结合人工智能和大数据等新科技带来的新教学技术、结合国家要求的新的教育理念；在承德发展出新的教育教学管理思想、发展出新的教学教研体系、发展出新的承德教育模式。

我们的团队

学校由全国名师、全国模范教师、中学正高级教师张玉滨担任校长。张玉滨担任过全国著名高中的年级主任、教务处主任、校长助理、执行校长。有着丰富的管理经验，取得过卓越的管理成绩，曾多次在国家级、省级刊物上发表著作，并多次到全国各地讲学。

学校现有教师200余人。大部分教师曾任教于衡水地区著名高中及其他省内、外重点中学。这些教学骨干力量，传承着衡水地区以及全国各地先进的教学管理模式和高效的教学教研方法。

部分青年教师毕业于全国一流高校及省属重点高校，他们的到来又为师资团队注入了青春的力量。

在这里您将与知名教育家为伍，拥有个人教育、教学专业化提升的优质平台；您将与名师成为同事，共同为教育事业发展强基助力；您将与其他同龄人互相切磋“讲课技艺”，互帮互助中快速提升个人能力。知识和能力没有天花板，我们做您步步高升的云中梯！

我们的成绩

1.2020年高考成绩首创辉煌（第一届复读生）

110名理科复读生，平均增分100.17分，最高增分165分，本科上线率98.2%。80名艺术生文化课冲刺班学生，本科上线率92.1%（文化分包揽全县前五名）。

2.2021年高考成绩再创佳绩（第二届复读生）

150名物理类复读生，平均增分82.18分，最高增分190分，强基上线人数47人，强基上线率31.3%，本科上线率96.6％。60名历史类复读生，平均增分79.21分，最高增分128分，强基上线人数16人，强基上线率26.7%，本科上线率95%。86名艺术生文化课冲刺班学生，本科上线率92.37%。

3.联考成绩

(1)我校2019级学生第一次参加承德市组织的2019-2020学年22所高中联考,总分取得全市第三名的优异成绩。其中语文学科第一、生物学科第二、历史学科第三，其余学科均为全市前五，全市前50名1人。

(2)我校2019级学生第二次参加承德市组织的2020-2021学年22所高中联考,取得全市第二名的优异成绩，在九门学科中，4门学科第一，4门学科第二，1门学科第三。周圣尧和贾钫睛同学包揽全市第一名和第二名。全市前50名6人。周圣尧英语144分获得全市英语最高分。

0213参

(3)2022年3月我校三个年级参加承德市组织的2021-2022学年22所高中联考再创佳绩。

2019级高三年级物理系列重点线全市排名第二。其中语文学科第一、生物学科第一、政治学科第一、地理学科第一、化学学科第二、英语学科第三；历史系列重点线全市排名第一。其中语文学科第一、生物学科第一、历史学科第一、地理学科第一、政治学科第二、英语学科第三。2020级高二年级物理系列总分优秀率全市排名第四。其中生物学科第一、化学第三；历史系列总分优秀率全市排名第三。其中生物学科第二名、地理学科第三名。2021级高一年级物理系列总成绩全市排名第四；历史系列总成绩全市排名第五。高一年级学生个人成绩全市排名相较于中考成绩排名平均每人进步2088名。真正做到了“低进高出，高进优出，优进杰出”。

我们的名师成长计划

一．一帮一带青蓝共美

青年教师初入职场，难免会存在担忧、焦虑等心理状态以及经验不够、能力不足等问题，此时最需要的就是老教师的帮扶引领；深耕教坛十余年甚至几十年的老教师身经百战，屡创高考的“丰功伟绩”，却也需要顺应新高考的要求和时代的发展，不断更新教学思路，方能教学相长。

经验不足，拜师学艺，名师与青年教师一帮一代，形成师徒制度。讲课前先听师傅的课，遇到不懂的问题和师傅探讨，老教师也将自己多年的教学经验倾囊相授，快速在职业生涯中获得成长不是遥不可及的梦想。

经验丰富，仍需精进，名校长带你与时俱进，学研结合，创新教学模式和思想，更新观念和知识库，在高考制度的改革浪潮中延续教书育人的职业理想，进一步提高教学水平和教育能力。

二.教学教研环环相扣

教学质量的关键在课堂，我们在“三三三”教学法(教学目标三要求：掌握知识、发展能力，提升素养；教学过程三注重：注重自主学习、注重合作探究、注重拓展提高；教学发展三境界：教师乐教会教、学生乐学会学、课堂高效和谐)的引领下，努力在课堂上践行“六为主”的原则（以学生为主体，以教师为主导，以思维为主攻，以问题为主轴，以训练为主线，以激情为主调），把每一节课堂打造成精品高效课堂。

我们将“备、讲、批、辅、考、评、组、研”八个教学环节细化到132项教学常规要求中，针对不同成绩层次的学生特点，做到“一班一案、一生一策、因人施教”，从最后一名学生抓起，让每一个学生的潜质得到充分发掘。

三．考核评价机制健全

每天的常规教学、纪律、到岗情况考察，每周的卫生联查、听评课情况、教案书写情况考察，每个月的教学成绩评定分析和班级管理状况考核，每学期的综合素质评价和量化打分制度……健全的考核评价机制绝不会辜负任何一个踏实付出的你。

四．上升渠道公正畅通

1.学校采用宽带薪酬管理体系。

2.每学期期末会对教师进行考核评级。根据考评成绩每年进行调级加薪。

3.晋升机制公正，晋升选拔公平，晋升流程公开，晋升机会均等。

4.为每一位教师制定专业合理的职业生涯发展规划，让你无惧未来，勇敢前行。

五.精致活动丰富多彩

工作环节系统紧张，德育和团建活动同样丰富多彩，为减轻教师工作压力，定期的团建活动助你放松身心。每周一次的阳光体育，定期的爬山、越野、滑雪项目，还有尽享的美食福利，联谊活动。

除此之外，学生德育建设中的拔河比赛、秋季运动会、元旦联欢会，教师各显其能，尽展风采，还能拉近师生感情，营造温馨的大家庭氛围，让集体中的每一个人都有归属感。

承德文茂高级中学诚挚欢迎您的到来！

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